Factores de riesgo en el personal de enfermería

Colaboradores: Reyes, María Rosa Integrante del jurado; Andrada, Ana Magdalena Integrante del jurado; Olaiz, María Integrante del jurado;

Nombre de la carrera: Licenciatura en Enfermería

Institución: Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería.

Título al que opta: Licenciado/a en Enfermería

---

Resumen en :

El siguiente trabajo de investigación tiene como objetivo fundamental determinar el grado de incidencia de los factores de riesgo (intrínsecos y extrínsecos) del personal de enfermería que se desempeña en Servicios de Alta Complejidad que favorecen el desarrollo de enfermedades cardiovasculares. Este estudio se realizó en el Hospital Humberto Notti en el mes de abril de 2005, en la Provincia de Mendoza. Se analizó como población a 53 enfermeros que trabajan en dichos servicios a los que se realizó una entrevista estructurada con 16 preguntas cerradas. Se evaluaron variables personales (edad, sexo, estado civil, etc.), laborales (antigüedad en el servicio, horas de trabajo, turno, etc.) y de salud (antecedentes familiares, antecedentes de enfermedades, hábitos saludables, etc.).

---

Disciplinas:
Enfermería

Descriptores:
FACTORES DE RIESGO - PERSONAL DE ENFERMERÍA - HOSPITAL HUMBERTO NOTTI (GUAYMALLÉN, MENDOZA, ARGENTINA) - AGOTAMIENTO PROFESIONAL - ENFERMEDADES PROFESIONALES - RIESGOS LABORALES - ESTRÉS LABORAL

Palabras clave:
Servicios médicos de alta complejidad

---

Cómo citar este trabajo: Castro, Sandra; Elescano, Angélica; Santibañez, Beatriz. (2005). Factores de riesgo en el personal de enfermería: (Tesina de grado). Mendoza, Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería.. Dirección URL del informe: https://bdigital.uncu.edu.ar/8493. Fecha de consulta del artículo: 28/12/24.

Este obra está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Unported.
Conozca más sobre esta licencia >